これらはオフィスのFacebookが労働者にとって悪いことになる5つの理由です

#Facebookをプレイすることは確かにとても楽しくて刺激的です。すべての機能が表示されていれば、さまざまな刺激的なやり取りで友達とつながることができます。Facebookをプレイする楽しさと興奮で、私たちがこの先入観をオフィスに持ち込むことは珍しくありません。実は仕事の場として機能しているオフィスは、仕事に集中しなくてはならない場所であるべきです。

したがって、Facebookがオフィスでの活動の傍観者に私たちを悩ませ、影響を与えることができたときは、警戒する必要があります。どうして？なぜなら、オフィスでFacebookを使用することで、実際にあなたの可能性を節約できるからです。では、職場でFacebookを頻繁に使用しているときに、悪い点や害を及ぼす点は何でしょうか。レビューの後。

1.生産性を妨げる

職場でFacebookから浮かび上がる最初の悪い理由は、生産性の混乱です。作業中に視線をFacebookに向けると、作業時間はすぐに使用されます。時間がかかるため、3時間で完了するはずだった作業が5〜6時間遅れる可能性があります。

Facebookのプレイに夢中になっている人は、通常、時間が大幅に削減されたことに気付かないため、これは非常に可能です。やらなければならないことがまだたくさんあることに気づくと、彼は自分の感覚に近づきます。ターゲットからの多くの作業が完了していない場合は、作業の生産性が中断されていることを意味します。

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2.妨害を引き起こし、個人の質を低下させる

オフィスで自分の価値と質を向上させることに真剣に取り組んでいる人や、オフィスでのキャリアを真剣に開拓している人にとって、仕事でFacebookをプレイすることで、目標を達成できなくなります。はい、あなた自身とあなたのキャリアの価値と質は、あなたがFacebookで行うことによって混乱させられます。

上司をあなたの仕事に満足させる必要があるとき、Facebookの#media社会的混乱により、昇進を促進されるのは誰かである可能性があります。あなた自身が昇進をするあなたの友人を見るためにあなたの指を噛まなければならない間。

3.集中力を破る

従業員の職場での集中力がどれほど強いかに関係なく、Facebookアカウントから赤い通知やメッセージが表示された場合、従業員は自分自身を保持できなくなります。

Facebookアカウントで通知やメッセージを表示したくない場合は、仕事の集中力が低下します。仕事をしていて、仕事を上手く終えるべきであるあなた、そしてあなたの焦点と集中力は分割され、仕事を無視します。

4.革新と創造性の衰退する力

企業や企業は、従業員が優れたイノベーションと創造性を期待しています。革新と創造性の力で、同社は確かに市場と消費者から常に要求される製品を作るのを助けるでしょう。

残念ながら、就業時間中のFacebookの使用に伴い、イノベーションと創造性の力は低下します。なぜなら、あなたがラップトップまたは#smartphoneを介してFacebookサイトを開き始めると、すぐに消えてしまった創造的なアイデアが起こる可能性があるからです。特に、このFacebookのオープニングアクティビティを継続的に行うと、革新と創造性の力が徐々に低下し、あなたから消えます。

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5.キャリアを台無しにする

最後に、就業時間中のオフィスでのFacebookの理由と悪い影響は、あなたのキャリアをばらばらにすることです。何故ですか？なぜなら、あなたがオフィスでFacebookを頻繁に使用している場合、もちろん上司が怒ることを知っている企業のリーダーがいるからです。ボスが怒っているときは、SP（警告文字）-1、SP-2、またはすぐに発砲される可能性があります。

どこにでもいる会社のリーダーは、彼の従業員が仕事で生産的になることを常に望み、オフィスでFacebookをプレイするような無駄なことをしないことを望んでいます。したがって、一般的に会社の上司はそれを気に入らず、これらの重要でないニーズのために労働時間を使用する従業員に腹を立てることがあります。